發布日期：2023-07-17 11:34:54　 　 來源：紹興職工之家

7月7日，紹興市總工會召開2023年區、縣（市）總工會和市直工會半年度工作會議。市政協副主席、市總工會主席王芬祥出席會議并講話，市總工會黨組書記、副主席陳泉標主持會議。

王芬祥指出，今年以來，全市工會系統立足中國式現代化大場景，著眼省委“兩個先行”，按照“圖更強、爭一流、敢首創，勇闖中國式現代化市域實踐新路子”的使命要求，緊緊圍繞創新深化、改革攻堅、開放提升，全面實施“政治引領”“助力先行”“改革創新”“情暖職工”“強基固本”五大工程，取得了積極成效，涌現出一批有地方特色的亮點工作，推動職工歸屬感、自豪感、安全感、幸福感不斷增強。

王芬祥強調，下半年，全市各級工會要準確把握工會圍繞中心服務大局的切入口和著力點，要立足新時代新征程，進一步認清工運事業和工會工作的新方位，要學習新思想新論述，進一步領會工運事業和工會工作的新遵循，要按照新部署新要求，進一步展現工人階級和工會組織的新作為。要堅持以服務職工需求為出發點和落腳點，創新工作思路和方法，做好“提能”“集成”“增效”“開放”四篇文章，努力把工會的事情辦得更好，把職工的事情辦得更貼心。要著力在“提能”上下功夫，進一步提升工作示范性。更大力度推進“縣級工會加強年”工作，堅持將“縣級工會加強年”專項工作與學習宣傳貫徹黨的二十大精神、貫徹落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述結合起來，不斷提升工會組織能級、活動能級、品牌能級。要著力在“集成”上花力氣，進一步提升工作廣泛性。推進線上業務集成、線下陣地集成、工會資源集成，依托“紹興職工之家”微信公眾號，抓好“數智工會”信息項目建設，以職工需求為導向，進一步推進服務中心賦能增效，積極探索新時代“楓橋經驗”工會實踐。要著力在“增效”上做文章，進一步提升工作可及性。全過程助力產業工人成長，科學謀劃工會助力高技能人才隊伍建設的“全過程套餐”；全場景提升職工生活品質，構建和完善我市提升職工生活品質工作體系；全方位推動工會提質擴面，扎實開展新就業形態勞動者工會工作“擴面提升年”專項行動。要著力在“開放”上求突破，進一步提升工作協作性。加強院校合作，推進中國勞動關系學院長三角學院中期建設，助力把紹興打造成為一座“來了就不想走”的城市；加強部門協同，探索實施工會與人大、政協協同聯動機制；加強上下聯動，履行好“市級統籌、縣級主體、鎮街落實”的職責定位，切實推動工會各項工作高效落地。

會議回顧了2023年上半年工作并對下半年工作作出部署。下半年，全市各級工會將深入貫徹市委和各級工會系統的決策部署，以“八八戰略”為指引，以“三個一號工程”為引領，以服務保障全市“圖更強、爭一流、敢首創”為主題，持續、扎實、高效推進各項重點工作落地見效。要以高水平引領推動職工扛起政治擔當，以高質量發展凝聚建功立業磅礴力量，以高標準服務推動職工改善生活品質，以高能級躍遷推動工會工作改革創新，以高站位要求推動黨建工建互促融合，以高密度關注維護勞動關系和諧穩定，以高效能提煉做好工會信息宣傳工作，為紹興勇闖中國式現代化市域實踐新路子注入更強工會動能、作出新的更大貢獻。

6個區、縣（市）總工會，6個市直部門（系統）工委（工會）、省直協管單位工會代表作交流發言。

市總工會領導班子成員，各區、縣（市）總工會領導班子成員、辦公室主任，市直部門（系統）工委（工會）、省直協管單位工會負責人，市總工會各部室、產業工會、直屬事業單位負責人參加會議。